We zijn met steeds meer mensen in ons kleine land. Zo voeren we de druk op het milieu, onze omgeving
en elkaar steeds verder op. Een goede omgevingsdienst is daarom onmisbaar voor elke gemeente. Wij
zijn een proactieve, klantgerichte kennisorganisatie met een breed aanbod aan producten en diensten.
Met elkaar zorgen we voor een gezonde, veilige en duurzame leefomgeving.

Wie zijn we en wat doen we?
De Omgevingsdienst regio Utrecht (ODRU) ondersteunt 15 gemeenten bij de uitvoering van hun milieu-
en omgevingstaken. Welke taken dat allemaal zijn, kun je hier zien. We doen ons werk met bijna 300
collega’s (vast en inhuur). Wil je meer weten over de ODRU? Bekijk ons jaarverslag van 2023 in een
vogelvlucht. Hoe de organisatie is ingericht zie je hier.

In dit filmpje ervaar je hoe het is om bij de ODRU werken.

Afdelingsinformatie;
De nieuwe Omgevingswet zorgt ervoor dat we van taakgericht naar resultaatgericht toezicht gaan.
Als toezichthouder/adviseur integrale handhaving werk je bij de afdeling Integraal Toezicht & Handhaving
(ITH) binnen het cluster ‘industrie’. Als omgevingsbewuste toezichthouder informeer en adviseer je
bedrijven, overheden en burgers over wet- en regelgeving. Je voert milieucontroles . Daar waar sprake is
van risico’s, bijvoorbeeld op het gebied van veiligheid, politiek, imago, of van omvangrijke juridische en/of
financiële consequenties, signaleer je knelpunten en los je proactief en deskundig
handhavingsvraagstukken op. Je onderhoudt contacten met handhavingspartners en onze gemeenten.
Zo blijf je goed op de hoogte van de lokale situatie, specifieke wensen en omstandigheden.

Wat ga je doen?
• Je bent vraagbaak voor onze nieuwe junior toezichthouders milieu, je begeleidt ze bij het de
eerste stappen op ons mooie vakgebied.
• Je neemt de juniortoezichthouder mee tijdens controles en gaat ook met de juniortoezichthouder
mee bij het doen van de eerste controles. Indien gewenst ga je op een later tijdstip nogmaals mee.
• Je ondersteunt de coördinator bij het opstellen van een leertraject waarin een aantal leerdoelen
wordt vastgesteld en waaraan tijdens het traject aan wordt gewerkt.
• Het zelfstandig uitvoeren van preventieve en repressieve controles in alle milieucategorie (met her
controles en indien noodzakelijk dwangsomcontroles) met toepassing van de LHSO. Je plant
bezoeken in, maakt afspraken, treft voorbereiding, stelt controlebrieven op en verwerkt gegevens
in RX Mission. Je controleert, conform onze werkwijze (maximaal 100 stuks);
• Het maken van voornemens bij voortdurende overtredingen (maximaal 20 stuks);
• Indien voor de controles noodzakelijk, onderhoudt je contacten met de gemeenten om zo goed op
de hoogte te blijven van de lokale situatie, specifieke wensen en omstandigheden.
• Je informeert en adviseert ondernemers over de van toepassing zijnde wet- en regelgeving en
over hun bijdrage aan de duurzame samenleving.

Eisen

• 2. Minimaal 5 jaar ervaring als toezichthouder milieu, te specificeren in het Knock-out/gunningformulier;;


• 3. Aantoonbare kennis van het opleiden van junior milieu medewerkers, te specificeren in het Knock-out/gunningformulier;


• 4. In bezit van rijbewijs B;


• Geschreven motivatie door de kandidaat in correct Nederlands. Het cv, motivatiebrief en knock-out/gunningscriteria formulier (te vinden in de leverancier documenten) dienen in één document te worden toegevoegd.

Wensen

• 1. Opleiding en kennis conform kwaliteitscriteria 2.3 (deskundigheidsgebied 5 Klasse I, II en III inrichtingen algemeen) (ja 100 punten, nee 0 punten)(Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier).


• 2. Minimaal afgeronde hbo-bachelor opleiding (ja 100 punten, nee 0 punten);
  (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)


• 3. Aantoonbare kennis milieuzaaksystemen (ja 100 punten, nee 0 punten);
  (Blijkend uit het CV en de toelichting op het Knock-out en gunningen formulier)


• De ODRU hecht waarde aan duurzame mobiliteit. Kunt u aangeven welk vervoersmiddel u/ uw kandidaat gebruikt in het kader van de gevraagde werkzaamheden? (Weging voor deze gunning is 10%).


• Doet u/ uw bedrijf aan verduurzaming en vermindering CO2 uitstoot? Indien ja, dient de beschrijving bij de motivatie te worden toegevoegd. (Ja 100 punten, nee 0 punten)(Weging voor deze gunning is 10%).

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@sdginterim.nl We helpen je graag verder!