Als geen ander weet jij wat Agile (werken) betekent. Je doorleeft de Agile mindset en geeft die ‘staat-van-zijn’ door aan één à twee development teams. Je werkt via het Scrum framework. Jouw doortastende en doorvoelende manier van werken brengt vertrouwen, openheid en verbinding in de teams.
Je staat voor transparantie, inspectie en adaptatie en laat dat in alles wat je doet naar voren komen. Met respect voor de ander geef je hierbij grenzen aan zodat de stakeholders van de teams de maximale waarde geleverd krijgen.
In deze opdracht ligt de nadruk op de rollen van coach, mentor, facilitator, en change agent.

Dankzij jouw sensitiviteit en oog voor samenwerking en stakeholderbelangen ben je van onschatbare waarde.
•    Jij stelt impactvolle vragen die mensen aan het denken en tot actie aanzetten.
•    Jij creëert transparantie zodat de product backlog voor teams en stakeholders inzichtelijk zijn en er doelmatig en met focus gewerkt kan worden.
•    Jij draagt een belangrijke bijdrage als de groei van het team als geheel. Je hebt daarbij zicht op de verschillende fases van teamontwikkeling waarin een team kan verkeren.
Hier ga je werken

Ons hoofdkantoor zit in Utrecht is jouw thuisbasis. Op dit moment werken we gemiddeld twee dagen op kantoor. Op ons hoofdkantoor op loopafstand van station Utrecht Centraal bundelen ruim 300 collega´s van de afdeling Data, Innovatie & Analyse (DIA) hun krachten. Hier werkt een mix van ervaringen en persoonlijkheden, die elkaar graag opzoeken om met elkaar te sparren en kennis te delen. Hiernaast wordt er ook veel samengewerkt met andere afdelingen binnen de NS.
In scrum teams werken we agile samen om kwalitatief hoogwaardige en innovatieve dataproducten te leveren die (interne) gebruikers snel en betrouwbaar inzicht om tot juiste acties te komen door het verzamelen, combineren, analyseren en presenteren van informatie.

Dit zijn de eisen

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau


• Je  beschikt aantoonbaar over certificering als scrummaster, PSM I van Scrum.org;


• Je  beschikt aantoonbaar over certificering als scrummaster, PSM II van Scrum.org;


• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare en relevante werkervaring als scrummaster, bij voorkeur met relevante ervaring in coaching, verandermanagement een teambegeleiding.


• Je hebt werkervaring als scrummaster in een complexe omgeving;


• Je bent sensitief, je bent een teambuilder met sterke interpersoonlijke vaardigheden.


• Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

Eisen

• Je bent sensitief, je bent een teambuilder met sterke interpersoonlijke vaardigheden.


• Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.


• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare en relevante werkervaring als scrummaster, bij voorkeur met relevante ervaring in coaching, verandermanagement een teambegeleiding.


• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau;


• Je hebt werkervaring als scrummaster in een complexe omgeving;


• Je  beschikt aantoonbaar over certificering als scrummaster, PSM I van Scrum.org;


• Je  beschikt aantoonbaar over certificering als scrummaster, PSM II van Scrum.org;

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@sdginterim.nl We helpen je graag verder!