De kademuren van de Noordzijde en Zuidzijde Haven vertonen gebruiks- en slijtagesporen. De toenmalige afdeling Beheer & Advies heeft in 2014 een bouwkundig onderzoek door Heijmans laten uitvoeren. Het is gebleken dat de huidige constructie niet bestand is tegen de toegenomen druk van het verkeer op het wegdek.
Inmiddels zijn er tijdelijke maatregelen genomen om de veiligheid te garanderen. Er zijn zandzakken (bigbags) geplaatst die de muur stabiel moet houden. Omdat de aanloop van dit project veel tijd kost, zijn de bigbags een doorn in het oog voor omwonenden en gemeenteraad.
Het is derhalve zaak om de verkenningsfase voortvarend af te ronden.
Naast de restauratie van de kademuren, dat de kern vormt van dit project is ook gekeken welke andere ontwikkelingen meekunnen. Te denken valt aan de vervanging van riool, waterleiding en gasleiding.

Verder moet, naast dat de elementenverharding vervangen moet worden, ook de openbare verlichting aan vervanging toe. De openbare verlichting zal vernieuwd moeten worden met LED-verlichting.

De Vraag:
Voor de eerste stap richting de afronding van de Verkenning is de gemeente Bergen Op Zoom op zoek naar een drietal rollen t.w.:

• Technisch manager


• Omgevings manager


• Contractmanager.

Planning voor de eerste fase: 1-11-2024 tot 31-3-2024, met kans op vervolg.

Eisen

• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbaar werk- en denkniveau op HBO niveau. Dit moet blijken uit het cv.


• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 10 jaar ervaring als omgevingsmanager in het Publieke domein.Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.


• De aangeboden kandidaat is aantoonbaar geschoold op het gebied van SOM (Strategisch Omgevings Management).Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in CV.


• De aangeboden kandidaat is op korte termijn beschikbaar voor 12 tot 16 uur per week.Graag duidelijk aangeven in CV.


• In verband met de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) kan, vanwege de aard van de opdracht, deze opdracht niet ingevuld worden door een ZZP’er.
  Geïnteresseerde ZZP’ers kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.

Wensen

• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente (laatste 4 jaren) kennis en ervaring in advisering op het gebied van;
  1. Risicogestuurd werken en het omgevingsmanagement inrichten
  2. Samenwerking met Kabels & Leidingen beheerders
  3. Werken in een historisch gevoelige settingGraag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in CV.


• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring met complexe en strategische politiek bestuurlijke dossiers;
  1. Alleen complexe dossiers
  2. Strategisch politiek bestuurlijke dossiersGraag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.


• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring met omgevingsmanagement met stakeholders met verschillende, soms onverenigbare, belangen.Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in CV.


• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring van bestuurlijke en politieke organisaties, zoals gemeenten, provincies en waterschappen.Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.


• De aangeboden kandidaat heeft affiniteit met de transitie van het fysieke domein.Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in CV.


• De kandidaten met de hoogste score van de gunningscriteria kunnen worden uitgenodigd voor een gesprek. Tijdens dit gesprek wordt gekeken of het CV van de kandidaat aansluit op de door ons gestelde criteria voor deze vacature.


• Uit het gesprek blijkt (of wordt getoetst door bv casussen) of de in de vacature gevraagde competenties (eventueel benoemen) aantoonbaar zijn door het geven van voorbeelden.

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@sdginterim.nl We helpen je graag verder!