De functie van juridische control bevat meerdere rollen. Enerzijds ben je juridisch adviseur, met dien verstande dat wordt geadviseerd over team overstijgende vraagstukken, complexe zaken en algemene thema’s. Daarnaast kun je als second opinion om advies worden gevraagd. Anderzijds ben je juridisch controller. Dit betekent, dat de werkzaamheden bestaan uit kaders stellen, adviseren en toetsen. Je houd je bezig met hoofdlijnen, helikopterview en procesgang. Hierbij zoek je de verbinding met andere vakgebieden, bestuurlijke wensen en concernbelang.

De volgende werkzaamheden behoren in ieder geval tot het takenpakket van de juridisch controller:

• Het hebben van visie op strategisch gemeentelijk beleid als sparringpartner voor het college, management en bestuur;


• Het geven van advies op concernniveau over de meer complexe juridische vraagstukken;


• Gevraagd en ongevraagd advies geven over juridische vraagstukken aan vakafdelingen;


• Het vertegenwoordigen van de gemeente in juridische procedures bij gerechtelijke instanties;


• Juridische kwaliteitszorg waaronder het verzorgen van cursussen en handleidingen;


• Het bieden van juridische ondersteuning bij Woo-verzoeken.

Functie eisen:

• Universitair werk- en denkniveau met een afgeronde masteropleiding in de rechten;


• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jurist bestuursrecht, bij voorkeur: Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jurist binnen een gemeentelijke of provinciale overheid;


• Kennis van en ervaring met het aansturen van juridische processen binnen de gemeente;


• Aantoonbare werkervaring met klachten coördinatie én bezwaar en beroepsprocedures;


• Aantoonbare werkervaring met de Algemene wet bestuursrecht, Wgr, Woo, GW en Omgevingswet;


• Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten; Ditzelfde geldt voor een laptop (deze mag niet ouder zijn dan 2019)

Gunningscriteria:

• Een klantgerichte houding en oog voor samenwerking;


• Analytisch vermogen in een politiek-bestuurlijke omgeving;


• Uitstekende adviesvaardigheden en overtuigingskracht;

Competenties:

• Overtuigingskracht;


• Proactief, daadkracht en resultaatgerichtheid;


• Politiek en organisatie sensitief;


• Mondeling en schriftelijk sterk.

Eisen

• Aantoonbare werkervaring met de Algemene wet bestuursrecht, Wgr, Woo, GW en Omgevingswet;


• Aantoonbare werkervaring met klachten coördinatie én bezwaar en beroepsprocedures;


• Bring your own device’ is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten; Ditzelfde geldt voor een laptop (deze mag niet ouder zijn dan 2019)


• Kennis van en ervaring met het aansturen van juridische processen binnen de gemeente;


• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als jurist bestuursrecht, bij voorkeur: Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jurist binnen een gemeentelijke of provinciale overheid;


• Universitair werk- en denkniveau met een afgeronde masteropleiding in de rechten;

Wensen

• Analytisch vermogen in een politiek-bestuurlijke omgeving


• Een klantgerichte houding en oog voor samenwerking


• Uitstekende adviesvaardigheden en overtuigingskracht

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@sdginterim.nl We helpen je graag verder!