Jij bent van een duurzame ontwikkeling voor de mooiste stad van Nederland. Door de grote veranderingen waar de stad voor staat, ligt er een grote uitdaging op jou te wachten. Met jouw kennis en expertise draag jij bij aan een groene stad en haven, met hart voor de mensen die er komen, wonen, en werken.

Jouw functie

De energie- en grondstoffentransities in het Rotterdamse havengebied zullen de industrie en scheepvaart compleet veranderen. Dit heeft grote impact op milieu, economie en leefbaarheid in de stad. De transities worden in hoge mate gestuurd door nationaal beleid, maar ook de Gemeente Rotterdam heeft een rol te spelen door projecten in de haven te ondersteunen, partijen bij elkaar te brengen en de impact van haven op stad en vice versa te sturen.

In jouw nieuwe rol als Adviseur Duurzame Haven ben je niet alleen de schakel tussen haven en stad, maar ook tussen duurzaamheid en economie op het gebied van de energie- en grondstoffentransitie. Je werkt met een been aan de Rotterdamse Haveneconomie en een been aan de verduurzaming van de Haven. Meestal betekent dat geen spagaat, maar soms ook wel! In deze combinatie werk je aan de verduurzaming van het industriële, logistieke en maritieme cluster richting de klimaatdoelstellingen zoals die door Rijk, Havenbedrijf en gemeente (Coalitieakkoord) zijn vastgesteld.

Het belangrijke thema daarbij is walstroom; schepen die aan de kade liggen aansluiten op het elektriciteitsnet, zodat zij hun generatoren niet hoeven te gebruiken. Andere thema’s die we oppakken zijn industriële restwarmte, verduurzaming van de scheepvaart, biobrandstoffen en energiebesparing in de industrie.

Jouw functie heeft de roepnaam van adviseur, maar je bent en doet veel meer dan dat. In de praktijk ben je een aanpakker, bijvoorbeeld bij het opzetten en leiden van een project of bij het formuleren van een belangrijk advies voor de wethouder; een denker én een doener. Iemand die durft en die je zelfstandig voor een klus op pad kan sturen, maar die ook juiste mensen weet te betrekken en hulp weet te organiseren.

Dit betekent concreet dat je veel bezig bent met:

Het faciliteren en stimuleren van projecten in de haven, soms financieel, soms ruimtelijk, soms met kaders en wetgeving.

Het opzetten en uitvoeren van subsidieregelingen die deze projecten mogelijk maken.

Het opbouwen en behouden van een netwerk binnen verschillende overheden, belangenorganisaties en bedrijven om in gezamenlijkheid richting te geven aan de verduurzaming in de haven.

Het aantrekken van middelen uit Europa of vanuit het Rijk naar sleutelprojecten in het Rotterdamse havengebied.

Het bijdragen aan de strategie, beleid en de kaders op het gebied van verduurzaming van het havengebied en havenactiviteiten.

Het omzetten van de voortgang in projecten, kennis en onderzoeksresultaten in heldere adviezen voor de wethouder.

Ondersteunen van directie en wethouder(s) op de betreffende onderdelen, bijvoorbeeld met het beantwoorden van moties en Raadsvragen en voorbereiden van werkbezoeken.

Dit doe je in verschillende rollen. De ene keer als projectmanager, dan weer als opdrachtgever, adviseur of door de rode loper uit te leggen. Ook adviseer je inhoudelijk op de gewenste koers inzake duurzame energiebronnen en innovatieve ontwikkelingen. Zo werk je samen met collega’s aan een duurzame en toekomstbestendige haven!

Jouw profiel

Als Adviseur Duurzame Haven staat jouw werk ongeveer iedere dag in de krant! Het is daarom van belang dat jij je bewust bent van je omgeving en in staat bent om de belangen van de gemeente goed te vertegenwoordigen. Jij zet je namelijk in voor het algemeen belang van de stad. Daarnaast ga jij met enkele dossiers aan de slag, die je in samenspraak met de collega’s van de afdelingen Duurzaamheid en Economie tot een succes maakt. Jij zoekt actief de samenwerking met collega’s op, bent een echte netwerker, en kunt goed adviseren om zo de gewenste resultaten te boeken. Hierbij heb je gevoel voor het politieke speelveld. Jij communiceert hierbij altijd duidelijk, zowel in woord als in schrift. Tot slot, ben jij als geen ander in staat om te schakelen tussen het tactische en operationele niveau.

Eisen

• Curriculum Vitae
  U dient hier het CV van de kandidaat te uploaden. Het CV dient ter verificatie van het gestelde in de Inschrijving.
  Vermeld in de Bestandsnaam van het CV de naam van de kandidaat en de naam van u als Inschrijver.Vormvereisten CV:
  
  Volledige naam + voorletters kandidaat;
  Beschikbaar voor x aantal uren vanaf startdatum;
  Opleiding;
  Werkervaring;
  Specifieke kennis;
  Systeem kennis;
  Relevante nevenactiviteiten;
  Gevraagde certificaten + naam instituut + datum behaald;
  De CV dient opgesteld te zijn in het Nederlands;
  maximaal 5 A4 enkelzijdig groot.
  
  U bevestigt één (1) CV (van de kandidaat) te hebben geüpload.
  Indien u hier meer dan één CV upload wordt enkel de bovenste CV beoordeeld.
  NB: Indien meerdere inschrijvingen zijn toegestaan (zie het Functieprofiel onder het kopje 'procedure') dient  u hiervoor een aparte inschrijving in te dienen.
  
  Knock-out
  Het bovenstaand gestelde betreft een eis (knock-out). Indien de inschrijving niet aantoonbaar voldoet aan deze eis komt de Inschrijving niet voor gunning in aanmerking.


• De aangeboden kandidaat wordt niet als ZZP-er aangeboden.
  Gelet op de aard van de opdracht in relatie tot naleving van de wet WWZ en DBA is inzet op ZZP basis niet mogelijk. Inzet van een ZZP'er die aangeboden wordt middels een doorleenconstructie via een bureau is ook niet mogelijk. Een kandidaat die wordt aangeboden via een bureau dient bij het desbetreffende bureau in loondienst te zijn.Is aangeboden kandidaat in loondienst bij Inschrijver?


• Geschiktheid Kandidaat
  Inschrijver verklaart dat de kandidaat geschikt is voor inzet op de opdracht.
  Hiertoe heeft Inschrijver ten minste:De inhoud van deze uitvraag gelezen en begrepen. Onder de inhoud van deze uitvraag verstaan wij het volgende:
  
  het functieprofiel of opdrachtomschrijving behorend bij deze uitvraag;
  de van toepassing zijnde voorwaarden;
  
  Middels passende en realistische selectie- en screeningsinstrumenten de volgende zaken vastgesteld:
  
  dat de kandidaat volledig voldoet aan alle in deze uitvraag gestelde eisen;
  dat inzet van de kandidaat tot een redelijk te verwachten professionele uitvoering van de opdracht en/of vervulling van de functie leidt;
  dat uit het (arbeids)verleden van de kandidaat geen bezwaren ten aanzien van inzet op de opdracht blijken: Kandidaat is afgelopen 2 jaar niet in dienst geweest van de gemeente Rotterdam.
  
  Knock-out
  Het bovenstaand gestelde betreft een eis (knock-out). Indien de inschrijving niet aantoonbaar voldoet aan deze eis komt de inschrijving niet voor gunning in aanmerking.


• Je hebt ervaring met subsidieprojecten, dit blijkt uit jouw cv.


• Je hebt inhoudelijke kennis op het gebied van verduurzaming van de industrie of scheepvaart, dit blijkt uit jouw cv;


• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met werken voor (semi-)overheden, opgedaan in de afgelopen 5 jaar;


• Je hebt minimaal 4 jaar ervaring als projectmanager/adviseur opgedaan, bij projecten en programma’s met betrekking tot duurzaamheid of energietransitie in industrieclusters of zeehavens, opgedaan in de afgelopen 6 jaar;


• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding;


• Schrijft u als Inschrijver zelfstandig in?
  (zijnde; niet in combinatie)

Wensen

• Ervaring in de gevraagde functieGeef aan of de kandidaat beschikt over de onderstaande ervaringen:
  
  Indien u verklaart dat de kandidaat over de genoemde ervaring beschikt dient hij aantoonbaar over de genoemde ervaring te beschikken zodat dit leidt tot een redelijk te verwachten professionele uitvoering van de opdracht en/of vervulling van de functie.
  
  - Ervaring en een relevant netwerk in de Rotterdamse haven
  - Ervaring met walstroomprojecten
  - Ervaring met meerdere facetten van energietransitieprojecten zoals financieel, ruimtelijk, kaders en wetgeving
  - Minimaal 1 jaar ervaring als adviseur, project- of programmamanager bij een gemeente met meer dan 250.000 inwoners
  - Ervaring met politieke processen, zoals het beantwoorden van raadsvragen en moties
  - Geen van bovenstaande


• Inschrijver is bij vraag 1.6 in de vragenlijst voor de aanmelding voor het DAS Externe inhuur akkoord gegaan met de social return verplichting van 5%.De gemeente Rotterdam wijst u nogmaals op Bijlage 5. Inschrijver zal zorgdragen voor tijdige registratie (zie paragraaf 1.3.) en uitvoering van SROI conform de in de bijlage gemaakte afspraken.


• Je hebt ervaring en een relevant netwerk in de Rotterdamse haven;


• Je hebt ervaring met meerdere facetten van energietransitieprojecten zoals financieel, ruimtelijk, kaders en wetgeving;


• Je hebt ervaring met politieke processen, zoals het beantwoorden van raadsvragen en moties.


• Je hebt ervaring met walstroomprojecten;


• Je minimaal 1 jaar ervaring als adviseur, project- of programmamanager bij een gemeente met meer dan 250.000 inwoners;

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@sdginterim.nl We helpen je graag verder!