Als vakbekwame en zelfstandige werkvoorbereider maak je tekeningen, van planvorming tot en met bestek. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan uitvoeringsfaseringen, kabels- en leidingenprocedures, en stel je desgewenst BLVC-plannen op. De voor je werkzaamheden benodigde onderzoeken zoals inmetingen en asfaltonderzoek zet je uit bij derden en je bewaakt de geleverde kwaliteit. Ook stel je kostenramingen en RAW-bestekken op. Voor deze activiteiten werk je nauw samen met de projectleiders, specialisten, directievoerders en toezichthouders van het ingenieursbureau.

De complexiteit van de projecten zit soms in de techniek, soms in de drukke Amsterdamse omgeving, soms in de belangen van betrokken partijen en meestal in alle drie. Over je werk communiceer je naar de projectleider.

Werkzaamheden
Het opstellen van heldere bestektekening voor de projectleiders en aannemers;
· Betrokkenheid als werkvoorbereider bij het ontwerp en het voeren van gesprekken over de inpassingen van kabels en leidingen in de ondergrond;
· Het omschrijven en vastleggen van technische eisen en wensen. Na vaststelling van de uitgangspunten voor de totale scope, maak je technische tekeningen tot en met bestek;
· Het leveren van een bijdrage aan uitvoeringsfaseringen en kabels- en leidingenprocedures;
· Het uitzetten van de voor je werkzaamheden benodigde onderzoeken, zoals inmetingen en onderzoek, bij derden en het bewaken van de geleverde kwaliteit;
· Het opstellen van faseringsplannen, tijdelijke maatregelen, kostenramingen en RAW[1] bestekken op of uitbesteden en toetsen van de aangeleverde stukken.

Gemeentelijke organisatie
De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/.

De opdrachtgever(s)
Amsterdam groeit! Elk jaar komen er meer bezoekers, bewoners en bedrijven naar onze prachtige stad. Bij de gemeente Amsterdam werken we met 14.000 collega’s dagelijks aan een veilige, schone stad waar het goed wonen, werken en ontspannen is. Dit doen we voor de miljoenen bezoekers van evenementen, maar ook voor de buurman die graag een bloemperkje voor de deur wil. Je kunt je voorstellen dat het hierbij belangrijk is dat we assets zoals verhardingen, bruggen, kademuren en openbare verlichting goed onderhouden. Energietransitie, klimaatadaptatie, mobiliteitstransitie, een veilige infrastructuur, een leefbare openbare ruimte; het zijn grote opgaves. Ons ingenieursbureau werkt hieraan met bijna 1.000 collega’s. Dit zijn dé partners binnen de stad op het gebied van inkoop, techniek en projectrealisatie in grond-, weg- en waterbouw. Diverse constructeurs, hydrologen, werkvoorbereiders, Projectleiders, directievoerders, planners, risico-analisten en innovatie-aanjagers bieden expertise op water- en deltatechnologie, stedelijke inrichting en milieu, infrastructuur, verkeersadvies, project- en contractmanagement. Zij werken onder meer aan het creëren van land voor IJburg, de instandhouding van tientallen bruggen en kilometers walmuur, de renovatie van tunnels en de inrichting van honderden straten en vele gebiedsontwikkelingen.

Eisen

• Eis - CV toevoegen
  U voegt het cv toe van de kandidaat. Het cv is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 5 A4 groot.
  Als een cv meer dan 5 A4 omvat worden alleen de eerste 5 A4 meegenomen in de beoordeling
  Het cv dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Als het cv niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan de gemeente Amsterdam besluiten uw offerte af te wijzen.


• Eis - Opleiding
  De aangeboden kandidaat beschikt over een HBO diploma Civiele techniek.Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  
  Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.


• Eis - Toevoegen motivatie
  Geef in maximaal 1 A4 aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht.Uw motivatie zal worden besproken tijdens het interview, indien de kandidaat hiervoor wordt uitgenodigd.


• Eis - Werkervaring
  De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar ervaring met Microstation v8i. Deze ervaring is recent, maximaal 5 jaar oud.Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.


• Eis - Werkervaring
  De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar ervaring met het opstellen van RAW-bestekken. Deze ervaring is recent, maximaal 3 jaar oud.Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.


• Eis - Werkervaring
  De kandidaat heeft minimaal 4 jaar ervaring als voorbereider op het gebied van gebiedsontwikkeling maaiveldinrichting en infrastructuur. Deze ervaring is recent, maximaal 4 jaar oud.Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.


• ReferentieU dient minimaal 1 relevante referentie op te geven van de aangeboden kandidaat.
  Vul in:
  
  organisatie
  naam contactpersoon
  telefoonnummer contactpersoon.
  
  Na afstemming met kandidaat en na het gesprek kan de opdrachtgever besluiten om in contact te treden met de referentie.
  
  Let op: de referentie dient op de hoogte te zijn

Wensen

• Wens - Werkervaring
  De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar ervaring met het opstellen van bestekken in het softwarepakket GWW-bundel. Deze ervaring is recent en maximaal 3 jaar oud.Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.


• Wens - WerkervaringDe aangeboden kandidaat heeft ervaring met de tekenstandaard NLCS. Deze ervaring is recent en maximaal 2 jaar oud.
  
  Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.


• Wens - WerkervaringDe aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar ervaring met V&G- en BLVC-plannen. Deze ervaring is recent en maximaal 3 jaar oud.
  
  Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.


• Wens - WerkervaringDe aangeboden kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring met voorbereiding van projecten in een binnenstedelijke omgeving. Deze ervaring is recent, maximaal 3 jaar oud.
  
  Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.

Vul je gegevens hieronder in, dan nemen we binnen 2 uur contact met je op om samen te kijken of er een match is. Heb je nog vragen? Bel ons op 030-249 66 96 of stuur een e-mail naar info@sdginterim.nl We helpen je graag verder!