De functie is een tijdelijke vervanging voor de duur van 6 maanden. Je werk zal zich richten op de uitvoering van ons zon- en windbeleid. Dit beleid is net vastgesteld en er zijn vele initiatieven ingediend voor de aanleg van een zonnepark of windmolenpark in de gemeente. Je zorgt ervoor dat je aan deze initiatiefnemers het beleid kunt aanleggen en met hen bespreekt wat de mogelijkheden en onmogelijkheden zijn. In onze gemeente is er sprake van netcongestie. Ook onze ondernemers op onze bedrijventerreinen ondervinden hinder hiervan. Jij speelt een belangrijke rol in het helpen oplossen van deze problematiek. Je overlegt met in- en externe partners, zoals bedrijven, netwerkbeheerders en de provincie. Je bent goed bekend met deze problematiek, maar ook met opslag van energie. Termen als cable pooling, energiehubs en curtailment hebben geen geheimen voor je.
Je hebt niet alleen voldoende technische kennis van duurzame opwek van energie, maar je bent je ook bewust van de maatschappelijke impact van de transitie naar duurzame energie, je kunt omgaan met verschillende belangen en weerstand. Je bent de gemeentelijke contactpersoon voor de uitvoering van de Green Deal en je maakt deel uit van de werkgroep duurzaamheid van de Industriële kring.
De functie is heel breed. Je adviseert aan de ene kant, over alles wat te maken heeft met het energiesysteem, en geeft uitvoering aan onderzoek en realisatie van energiehubs. En aan de andere kant adviseer je over (ingewikkelde) ruimtelijke initiatieven op het gebied van energie en duurzaamheid. Omdat de energietransitie erg in ontwikkeling is, kunnen de werkzaamheden in de loop van de tijd wijzigen.
Je adviseert het bestuur over duurzame opwek. Je kunt krachtig en duidelijk communiceren over deze onderwerpen. Je werkt in een bestuurlijk omgeving waar vaak spoed advisering nodig is. Je bent daarom flexibel en je hebt ook uitstekende politieke voelsprieten. Je bent bekend met het opstellen van beleid en het geven van politiek gevoelige adviezen.

Kandidaatomschrijving

Kandidaatsomschrijving

• Een relevante opleiding op HBO of WO niveau heeft met kennis en ervaring op het gebied van duurzaamheid in het algemeen en duurzame opwek door middel van zon- en windenergie in het bijzonder;


• een proactieve, flexibele en klantgerichte instelling heeft;


• sterke communicatieve vaardigheden heeft. Je bent professioneel en weet anderen te overtuigen;


• stakeholders betrekt bij het proces;


• goed kan communiceren met inwoners;


• goed samenwerkt met in- en externe partners;


• politiek sensitief bent.

Eisen

• HBO of WO opleiding op gebied van duurzaamheid en 5 jaar ervaring als beleidsadviseur duurzaamheid bij gemeentelijke overheid.

Wensen

• 5 jaar ervaring op het gebied van duurzame opwek door middel van zon- en wind energie.
  Weging: 30 %


• Aantoonbare ervaring in communiceren met omwonenden en stakeholders op gebied van duurzame opwek.
  Weging: 25 %


• InterviewBij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling.
  Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
  Communicatieve vaardigheden;Politieke sensitiviteit;Passend in het team.

Vul hieronder je gegevens in en we nemen binnen 24 uur contact met je op om te kijken of er een match is. Heb je nog aanvullende vragen? Neem dan contact op met Eelco Grunenberg op +31 6 43 499 088 of via info@sdginterim.nl